非歧视通知

大发平台致力于提供一个积极的学习和工作环境歧视和骚扰. 大发平台禁止歧视和骚扰年龄、种族、肤色、宗教、性别(包括性骚扰和性暴力)，性取向，性别，性别认同，性别表达，国籍，民族出身，残疾，遗传信息，退伍军人身份和任何其他基础受法律保护，在大学的课程和活动中，如标题所要求的九，标题七，1975年的年龄歧视法案，美国残疾人法案，1973年康复法案第504条，以及其他适用法律和规定.

询问大发平台的政策和遵守非歧视政策或查询关于如何提出歧视投诉，请联系:

Ms. 莎朗·F. 古丁
机构公平办公室主任
大发平台机箱298980
哈里森1802
沃斯堡，德克萨斯州76129
817-257-4748
s.gooding@titerad.com

有关大发平台政策和遵守第九条的查询应指向:

Ms. 安德里亚McDew
第九条协调员
大发平台 297090
哈里森1803
沃斯堡，德克萨斯州76129
817-257-8228
a.vircks@titerad.com

询问大发平台的政策和遵守Title VII，年龄歧视 1975年法案，或大发平台的平等机会或平权行动计划的其他方面应寄交:

Ms. Yohna钱伯斯
副校长兼首席人力资源官
大发平台箱298200
2701 W. 贝里圣.
817-257-5103
y.chambers@titerad.com
了解你的权利 / Conozca sus Derechos

为有证明的残疾人士寻求住宿的个人应联系学生: 学生通道和住宿; For employees: 人力资源. 有关校园无障碍或大发平台网站无障碍的查询，根据《大发平台》第504条的要求法律及相关法规和法规应指向:

Ms. 安德里亚高加索
首席大学合规官
大发平台 297080
哈里森3209
沃斯堡，德克萨斯州76129
817-257-5520
askcompliance@titerad.com or 报告障碍